Un contract de exploatare este un tip special de contract de afaceri care descrie operațiunile unei societăți cu răspundere limitată (LLC) , care stabilește acordurile dintre membrii LLC . Un contract de exploatare poate fi comparat cu regulamentul unei societăți.
Un contract de exploatare stabilește toți termenii și condițiile convenite de membrii unei societăți cu răspundere limitată (LLC).
În acest document, este inclusă orice contingență posibilă, pentru a proteja proprietarii într-o varietate de situații.
Acest contract (contract) descrie "ce se întâmplă când", atât pentru operațiunile zilnice, cât și pentru circumstanțele speciale. De exemplu, ar trebui să detalieze procesul când un membru părăsi LLC, moare sau devine divorțat. Acordul ar trebui, de asemenea, să explice atribuțiile și responsabilitățile membrilor pentru operațiunile zilnice.
Fiecare contract de exploatare pentru un SRL este diferit, deoarece oamenii și circumstanțele sunt diferite.
Cum legea de stat reglementează acordurile de funcționare?
În timp ce fiecare acord este diferit, fiecare stat poate avea limba specifică care este necesară pentru acordurile de funcționare. Cerințele legii de stat pot să difere în secțiunile și limba pe care le solicită pentru acordurile de exploatare LLC în statul lor, dar, în general, secțiunile de mai jos se aplică tuturor statelor. Consultați divizia de afaceri a statului pentru mai multe detalii privind cerințele privind contractele de funcționare.
Ce termeni ar trebui să fie inclusi într-un contract de exploatare LLC?
Un contract de exploatare trebuie să includă următoarele informații:
Definiții. Secțiunea de definiții este importantă pentru document. În secțiunea de definiții:
- Sunt definiți termeni majori . Acești termeni sunt apoi capitalizați pe întreg documentul.
- Se definesc abrevierile utilizate în document pentru a facilita citirea. De exemplu, "termenul" Societate "se referă la [denumirea completă a societății]."
- Secțiunea de definiții este, de asemenea, utilizată pentru a desemna semnificații specifice pentru termeni. De exemplu, termenul "an fiscal" poate fi definit, inclusiv desemnarea acestui termen pentru această societate ca fiind anul calendaristic.
Numele societății cu răspundere limitată. Numele poate include, de asemenea, o declarație despre compania care operează sub diferite denumiri, făcând afaceri ca "alt nume.
Termen (lungime) al SRL. În majoritatea cazurilor, lungimea este "perpetuă", cu excepția cazului în care este desemnat un anumit număr de ani.
Data formării SRL.
Adresa sediului principal , numele Agentului înregistrat (la care sunt trimise documentele juridice) și adresa agentului înregistrat.
Scopul pentru care a fost format LLC.
Informații despre membrul sau membrii LLC, inclusiv numele și adresele acestora.
Contribuțiile fiecărui membru și natura acestei contribuții (numerar, proprietate personală, proprietate imobiliară , proprietate intelectuală ) sau altele.
Răspunderea membrilor Declarația că datoriile, obligațiile și alte obligații aparțin societății, nu membrilor.
Proceduri de admitere a noilor membri
Management . Secțiunea de management include:
- Descrierea unui consiliu de administratori sau a unui format de manager unic
- Dacă LLC este gestionată de un membru sau de un manager
- Numărul de administratori, alegerea și calificarea managerilor
- Demisia sau ștergerea managerilor și posturile vacante
- Restricții privind autoritatea unui manager (listați ce poate face un manager)
Citiți mai multe despre LLC-urile gestionate de membrii și administratorii .
Fiduciară Îndatoririle managerilor, ofițerilor, membrilor
Sarcinile fiduciare ale conducătorilor, ofițerilor și membrilor includ obligații de loialitate, datorie de îngrijire, obligații contractuale, de bună credință și tranzacții corecte.
Secțiunea fiduciară poate include, de asemenea, informații privind conflictul de interese și capacitatea managerilor și a membrilor de a se angaja în alte activități și tranzacții care implică manageri, membri și afiliații acestora.
Întâlniri Această secțiune descrie momentul în care sunt organizate reuniunile și necesită păstrarea înregistrărilor adecvate ale ședințelor.
Dizolvare și reziliere Descrie circumstanțele care necesită dizolvarea, încetarea unui administrator, membru sau ofițer, precum și alte circumstanțe în care LLC poate fi dizolvată.
Dispoziții diverse includ:
- Când este dat și primită notificarea
- O declarație conform căreia LLC este guvernată de legile statului specific numit.
- Modul în care contractul de exploatare al LLC poate fi modificat
- Separabilitate: Dacă se constată că o prevedere a contractului de operare este nevalidă, ilegală sau inaplicabilă, restul acordului nu este afectat și este încă în măsură să fie pus în aplicare.
- Medierea și arbitrajul . Unele acorduri includ terminologia care necesită mediere sau arbitraj în loc de litigiu în cazul diferendelor contractuale.
Pregătirea unui acord de funcționare
În timp ce unele resurse online sugerează că vă puteți pregăti singur un acord de funcționare a societății LLC, este întotdeauna o idee bună să aveți un avocat în statul dvs. revizuind acordul pentru a verifica dacă nu lăsa nimic critic, pentru a vă asigura că respectă statul legi, și de a depăși orice prevederi implicite în statul dvs. care nu sunt conform dorințelor dvs. De asemenea, puteți consulta secretarul de stat (divizia de afaceri) pentru mai multe informații despre dispozițiile cerute în acordurile de funcționare ale LLC.